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其实，早在本世纪初，由于其他研究人员未能重复安维萨的研究结果，就有人开始质疑心脏干细胞是否存在，同时也对安维萨的研究提出了质疑。安维萨于2007年前往哈佛医学院和马萨诸塞州波士顿的布莱根妇女医院，但2015年，他关闭了自己的实验室。2017年，布莱根妇女医院的管理方——美国联盟医疗体系（Partners HealthCare System）向美国政府支付了1000万美元，对安维萨团队提交欺诈性数据以获取联邦资金的指控由此达成和解。

2014年至今，期间虽可行权，但几位核心高管从未减持伊利股份。此次公布的股权激励方案堪称伊利史上最大规模，激励对象共计474人，包括董事、高级管理人员、公司核心技术（业务）人员以及公司认为应当激励的、对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工。

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